Informativa ai candidati all’assunzione e a coloro che inviano spontaneamente il curriculum

Nel rispetto dell’ Art. 13 del Decreto Legislativo 30 giugno 2003 n° 196, informiamo coloro che inviano spontaneamente il loro curriculum che i dati personali che li riguardano sono trattati da Airone S.r.l., Titolare del trattamento, con il supporto di mezzi cartacei, informatici o telematici.
I dati personali acquisiti con la ricezione del curriculum vitae saranno inseriti nella nostra banca dati “candidati” e saranno trattati dai nostri incaricati per le finalità connesse alla valutazione e alla selezione delle candidature, ovvero per eventualmente proporre altre offerte di lavoro coerenti con il profilo professionale.
I dati non saranno diffusi, ne comunicati a soggetti esterni alla struttura del Titolare.
Il conferimento dei dati è facoltativo, ma un eventuale rifiuto a fornirli in tutto o in parte potrà dar luogo all'impossibilità da parte nostra di valutare e di selezionare la candidatura.
Tutti i dati di cui si è fin ora detto verranno conservati anche dopo la conclusione della selezione per la quale è stato inviato, o sarà inviato, il curriculum vitae, ovvero, nel caso di invio spontaneo e non collegato ad una specifica ricerca, per un periodo non superiore a dodici mesi dalla sua ricezione.
Invitiamo i candidati a non indicare nel curriculum dati sensibili, relativi in particolare allo stato di salute, alle convinzioni religiose o alle opinioni politiche. Eventuali dati sensibili, in mancanza di una specifica dichiarazione scritta di consenso, saranno immediatamente cancellati e degli stessi non sarà tenuto conto nella valutazione della candidatura.
Relativamente a tutti i dati personali in nostro possesso, ogni interessato potrà esercitare i diritti previsti dall'art.7 del Decreto Legislativo 30 giugno 2003 n° 196 scrivendo al “Responsabile per la protezione dei dati personali” al seguente indirizzo:
Airone S.r.l. – via D’Antona 9/11 - Frazione Pasta – 10040 Rivalta di Torino

Airone S.r.l., Rivalta di Torino

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